2018年5月3日，長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)組織了一場(chǎng)員工業(yè)務(wù)知識培訓，針對的人群是2018年第一批入職的營(yíng)銷(xiāo)員，此次培訓由公司資深水泵專(zhuān)家李矛經(jīng)理負責講解，培訓目的是幫助新員工盡快熟悉水泵理論知識，了解公司核心產(chǎn)品自平衡多級泵，盡快進(jìn)入工作狀態(tài)為期2周的新員工培訓使新入職員工受益匪淺，考試全部都通過(guò)合格，寧夏地源熱水泵咋樣辦理。

客戶(hù)的設備出現問(wèn)題不需要到現場(chǎng)服務(wù)，長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)提供電話(huà)熱線(xiàn)支持和在線(xiàn)遠程咨詢(xún)指導支持服務(wù)，安排專(zhuān)門(mén)的人對接，指導客戶(hù)操作，找出設備的故障所在或產(chǎn)生故障的原因，指導客戶(hù)再根據問(wèn)題進(jìn)行相應操作調試，確?？蛻?hù)的需求能得到及時(shí)的解決，不影響企業(yè)的正常生產(chǎn)運行，寧夏地源熱水泵咋樣辦理。

中聯(lián)泵業(yè)的自平衡多級泵是一款全能型的產(chǎn)品，能滿(mǎn)足不同工況的需要，不但能輸送清水，還能抽送有腐蝕性的酸堿溶液、汽油機油的油類(lèi)物質(zhì)、有毒有揮發(fā)性的液體、稀有的貴金屬液體、含有顆粒物質(zhì)的污水，特別適合抽送易燃易爆易漏的液體，廣泛應用于石油、化工、煤礦、食品、醫藥、冶金、市政等行業(yè)。

中聯(lián)泵業(yè)的自平衡多級泵在設計時(shí)考慮了零部件的通用性強互換性，采用先進(jìn)的組合模塊化設計，該系列泵在泵的支撐、軸承布置、預留接口、冷卻沖洗、腔體結構等方面嚴格按照標準設計，合理布局，增強零部件的通用性，具有高度的可互換性，減少備品備件的種類(lèi)、數量和維護時(shí)間，減少了維護拆裝次數。

鍋爐多級給水泵可能發(fā)生振動(dòng)的原因會(huì )是：1、泵的轉子和定子部件法發(fā)生了碰撞摩擦，需要把泵展架解體檢查2、轉子彎曲或轉子動(dòng)態(tài)不平衡，需要對電機轉子和泵軸做跳動(dòng)檢測或者展開(kāi)動(dòng)態(tài)平衡試驗3、泵和電機沒(méi)有對中，用雙表復查聯(lián)軸器對軸向和徑向做檢驗，檢查對中值在不在合理的偏差范圍內。

2013年，長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)在中國天安保險股份有限公司湖南省分公司為所有的銷(xiāo)售的產(chǎn)品投保了980萬(wàn)的產(chǎn)品質(zhì)量責任保險。這項措施的推出，降低了客戶(hù)的購買(mǎi)風(fēng)險，選擇中聯(lián)泵業(yè)的產(chǎn)品就更加沒(méi)有什么后果之憂(yōu)了，也降低了公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，對提升公司的誠信度及營(yíng)銷(xiāo)環(huán)節的競爭力有很大的幫助。

經(jīng)過(guò)四十年的發(fā)展，中聯(lián)泵業(yè)成為了各類(lèi)人才云集的大型企業(yè)，公司人才結構合理，現有員工200多名，專(zhuān)科學(xué)歷以上人才達到了90%，各種專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員98多名，擁有多名碩士、博士作為主要的技術(shù)骨干，具有中高級技術(shù)員工50多名，并有多人獲得機械制造、流體機械方面相關(guān)的技術(shù)工程師認證。

寧夏地源熱水泵咋樣辦理，中聯(lián)泵業(yè)在培養充實(shí)技術(shù)研發(fā)隊伍方面除了引進(jìn)大量中高級技術(shù)人才外，也會(huì )從公司內部挑選優(yōu)秀拔尖的技術(shù)員工進(jìn)行全面的重點(diǎn)培養，為他們提供便捷的綠色通道，鼓勵他們多參與一些新技術(shù)、新工藝的技術(shù)攻關(guān)和重大項目課題的研究討論活動(dòng)，推薦他們進(jìn)入國內外行業(yè)各類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)評獎機構，滿(mǎn)足公司發(fā)展對于人才方面的需求。

選擇中聯(lián)泵業(yè)的泵及泵系統節能解決方案能給企業(yè)帶來(lái)什么好處？中聯(lián)泵業(yè)的泵及泵系統節能解決方案主要是從根源上去解決泵組及泵系統運行時(shí)存在的高能耗問(wèn)題，把在系統上不合適、效率低的水泵給替換成高效節能的水泵，保證泵站始終運行在高效率的工作狀態(tài)，優(yōu)化改造后的系統能為企業(yè)省下20%以上的電力支出成本和40%以上的人力運維成本，增加了企業(yè)的利潤。