2016年12月，長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)有限公司經(jīng)過(guò)國家高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作領(lǐng)導小組辦公室嚴格審核、評定和公示，正式通過(guò)國家級高新技術(shù)企業(yè)認定，這是中聯(lián)泵業(yè)首次被認定為高新技術(shù)企業(yè)，這標志著(zhù)中聯(lián)泵業(yè)的企業(yè)技術(shù)實(shí)力和科研成果獲得國家認可，正式邁入了國家高新技術(shù)企業(yè)行列！

管道泵其實(shí)又叫增壓泵，屬于單級單吸或單吸多級離心泵結構的一種，按結構可分為臥式管道離心泵和立式管道離心泵，根據使用的材質(zhì)又分為不銹鋼泵、氟塑料泵、鑄鐵泵，常用的主要型號有ISW型臥式管道離心泵、YG型立式防爆管道離心油泵、ISG型立式單級管道離心泵、IRG型高溫立式熱水管道泵、ISWH型臥式防爆不銹鋼管道泵等。

水泵的過(guò)流部件包含了哪些零部件？水泵的過(guò)流部件其實(shí)就是說(shuō)液體經(jīng)過(guò)的地方都是過(guò)流部件，主要是由吸入室、壓出室、葉輪三個(gè)部分組成。以單級泵為例：就是泵體、泵蓋、轉子部件（葉輪、密封環(huán)、軸承、密封件）都是過(guò)流部件；多級泵還包括進(jìn)出水段、中段、轉子部件等都屬于過(guò)流部件。

長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)為客戶(hù)建立了一個(gè)專(zhuān)門(mén)的服務(wù)檔案，檔案上面會(huì )詳細的記錄客戶(hù)單位主要負責聯(lián)系人地址電話(huà)微信等信息、購買(mǎi)產(chǎn)品主機的型號、配套設備零部件供應方信息以及產(chǎn)品服務(wù)保修時(shí)間，還會(huì )全程記錄服務(wù)過(guò)程，每年對客戶(hù)出具一份產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量調查表，收集客戶(hù)的反饋，并對反饋提出專(zhuān)業(yè)的建議，幫助客戶(hù)更好的使用我們的產(chǎn)品，jxs980清水泵軸承。

電動(dòng)給水泵其實(shí)就是鍋爐給水泵，顧名思義是用電力帶動(dòng)用于鍋爐系統的給補水。電動(dòng)給水泵的類(lèi)型按結構劃分分為立式泵和臥式泵兩種，主要的型號選型上有DGP自平衡多級鍋爐給水泵、DG型多級離心鍋爐給水泵、GDL立式多級鍋爐給水泵、CDLF型立式輕型多級電動(dòng)給水泵，流量大揚程大的選用臥式離心泵，重量輕安裝移動(dòng)方便占地面積小就選用立式離心泵。

中聯(lián)泵業(yè)主導產(chǎn)品礦用多級泵、自平衡多級離心泵產(chǎn)品在煤礦行業(yè)具有很高的認可度和知名度，其中MD礦用多級離心泵、MDP自平衡礦用耐磨多級泵共兩大系列98多種型號近500這個(gè)規格的產(chǎn)品取得了礦用產(chǎn)品安全標志證書(shū)及國家節能產(chǎn)品證書(shū)，通過(guò)了煤安MA、礦安KA認證，國內許多大型煤礦企業(yè)和公司有著(zhù)長(cháng)期穩定的業(yè)務(wù)往來(lái)，遠超行業(yè)其它競爭對手。

jxs980清水泵軸承，1989年，中聯(lián)泵業(yè)董事長(cháng)看到了水泵行業(yè)的發(fā)展前景，在湖南長(cháng)沙正式創(chuàng )立了水泵生產(chǎn)工廠(chǎng)——長(cháng)沙水泵工廠(chǎng)，開(kāi)始了長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)的發(fā)展歷史，主要生產(chǎn)工業(yè)離心泵，為水利、煤礦、農業(yè)、冶金、化工、石化等多個(gè)行業(yè)提供產(chǎn)品。經(jīng)過(guò)三十一年的經(jīng)歷沉淀，幾經(jīng)改革重組，多元化經(jīng)營(yíng)管理，逐步穩健發(fā)展成國內離心泵行業(yè)重點(diǎn)骨干企業(yè)。

長(cháng)沙中聯(lián)泵業(yè)是早期較早巨資引進(jìn)國外自平衡多級泵框架技術(shù)的三大廠(chǎng)商之一，經(jīng)過(guò)歷時(shí)三年的反復試驗、改進(jìn)，2010年注冊了“自平衡泵”商標認證并正式投放市場(chǎng)，獲得多項項自平衡泵專(zhuān)利。經(jīng)過(guò)十多年來(lái)的研發(fā)、改進(jìn)，產(chǎn)品已經(jīng)完全成熟，目前已經(jīng)研發(fā)出溫度≧200℃，揚程≧1680米第七代耐高溫、高壓泵。

jxs980清水泵軸承，中聯(lián)泵業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)團隊一直都把團隊的培養放在很沖要的位置，例如開(kāi)展項目?jì)炔炕顒?dòng)競賽、設立獎懲考核制度、對業(yè)績(jì)獎懲分明激勵制度、績(jì)效考核法、設定內部晉升機制、制定目標并要求達成，全方位激發(fā)員工潛能、增強工作效率、保持團隊活力，營(yíng)造和諧、向上的團隊氛圍和積極向上的企業(yè)文化。